Con la finalidad de impulsar el desarrollo profesional y personal de las mujeres de Nuevo León, la Secretaría del Trabajo lanzó la convocatoria del programa “100 mujeres de regreso al trabajo”.
La convocatoria está dirigida a mujeres profesionistas que actualmente se encuentren fuera de la fuerza laboral, y/o que hayan estado fuera durante un periodo prolongado de tiempo.
Las participantes del programa recibirán capacitación sin consto alguno en habilidades digitales, equidad, diversidad e inclusión y empleos verdes, con una duración de 16 semanas, además de contar con mentorías grupales en línea, asesoría para la elaboración de un plan de carrera, networking, certificado de participación, vinculación laboral entre otros beneficios. La fecha límite para participar será hasta el 7 de abril de 2023.
Federico Rojas Veloquio, Secretario del Trabajop, destacó la importancia de continuar apoyando el desarrollo profesional y la reincorporación a la fuerza laboral de las mujeres de Nuevo León-
“Seguimos fortaleciendo la reincorporación de las mujeres al trabajo profesional en el estado, con este programa buscamos brindar mayores herramientas para que nuestras profesionistas, que por diversos motivos tuvieron que suspender su actividad laboral, puedan actualizarse y desarrollar nuevas habilidades que les permitan regresar al trabajo y con esto tener mayores oportunidades de crecimiento”. indicó.
Las interesadas podrán inscribirse en: https://bit.ly/MujeresdeRegresoalTrabajo a los teléfonos 8120202966 y 8120332482 o bien al correo: diversidadcoordinacion2023@gmail.com.
Podrán participar las mujeres mayores de 18 años, que residan en el estado de Nuevo León y que cumplan con los siguientes requisitos:
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- Ser de nacionalidad mexicana.
- Haber concluido una carrera universitaria.
- Contar con acceso a internet.
- Tener disponibilidad de mínimo 10 horas semanales para participar durante las actividades del programa, las cuales iniciarán en el mes de Abril y concluirán en el mes de Septiembre.
- Actualmente encontrarse sin trabajo.
